南寧軌道交通投資集團有限公司2024年后備干部--中層副職后備及優(yōu)青培訓項目比選結果公示
2024年后備干部--中層副職后備及優(yōu)青培訓項目比選結果公示
根據(jù)《南寧軌道交通投資集團有限公司2024年后備干部--中層副職后備及優(yōu)青培訓項目比選文件》要求,南寧軌道交通投資集團有限公司于2024年10月21日對南寧軌道交通投資集團有限公司2024年后備干部--中層副職后備及優(yōu)青培訓項目進行了比選。現(xiàn)將本項目比選結果予以公示,公示期3天。如對公示結果有異議,請以書面形式并署真實姓名,于公示期內郵寄或直接送至廣西南寧市青秀區(qū)云景路69號軌道大廈A2辦公樓1003室(直接送達以送達日期為準,郵寄以郵戳日期為準。(郵編:530001,電話:0771-2779248)。群眾如實反映有關問題受法律保護。
一、項目名稱:南寧軌道交通投資集團有限公司2024年后備干部--中層副職后備及優(yōu)青培訓項目。
二、項目內容:南寧軌道交通投資集團有限公司2024年后備干部--中層副職后備及優(yōu)青培訓項目,項目以中層副職后備能力素質模型(引領力、成長力、組織力、影響力、擔當力和執(zhí)行力)和優(yōu)青能力素質模型(創(chuàng)新力、執(zhí)行力、專業(yè)力、協(xié)同力、擔當力、成長力)測評結果和培養(yǎng)建議為依據(jù),對標崗位勝任力素質模型要求開展培訓,培訓項目內容如下:
1.中層副職后備學員組織開展共性短板引領力和成長力線下培訓課程,且針對學員的共性短板能力(引領力、成長力)和各學員差異化薄弱短板能力(引領力、成長力、組織力、影響力、擔當力和執(zhí)行力)開展線上培訓學習,組織學員自學書籍、協(xié)助導師在崗輔導等,同時需對內部導師進行帶教輔導。
2.優(yōu)青學員組織開展創(chuàng)新力和協(xié)同力線下培訓課程,同時開展專業(yè)課程(財務、審計、投融資、戰(zhàn)略、企管、法務合規(guī)風控等專業(yè))線上學習、自學書籍、導師跟崗輔導等,通過線上線下相結合的混合式學習模式,專業(yè)能力和綜合素質管理能力雙渠道進行培養(yǎng);同時需對內部導師開展技能輔導,提升導師輔導技術。
三、中選單位:北京北森云計算股份有限公司。
四、中選價格:人民幣855,500.00元(含稅價格),增值稅稅率6%。
南寧軌道交通投資集團有限公司
2024年10月21日